DEFAULT 

Оценка имиджа предприятия курсовая работа

Тимур 1 comments

Бизнес-имидж организации. Роль и некоторые особенности психологических теорий имиджа. Общественные группы и корпоративное позиционирование. Моделирование и оценка маркетинговых возможностей формирования имиджа. Говоря об имидже, прежде всего, имеют в виду внешний вид человека, организации, товара и т. Теоретические основы формирования имиджа 1. Бинецкий А.

За счет чего? Какими средствами? Каждая фирма имеет свой образ в сознании других участников рынка, независимо от того, осознает оно это или. Образ фирмы, ее имидж — это восприятие индивидуальности данной фирмы, осознание ее специфических черт, особенностей. При изучении методологических основ создания имиджа фирмы основными литературными источниками были: учебное пособие Алехиной И.

Рекламный, представительный образ кого-либо обычно, общественного деятелясоздаваемый для населения [2].

Разная степень сложности задач определяет различие в методах имиджмейкинга и каналах воздействия на аудиторию. Практика формирования и оценки корпоративного имиджа в современных условиях.

Имидж в концентрированной форме задает суть человека или организации. Воспринимаемый имидж — это то, как видят нас другие [3]. Говоря об имидже, прежде всего, имеют в виду внешний вид человека, организации, товара и т. Поскольку внешний вид зависит от внутреннего содержания, иногда говорят о "внешнем" и "внутреннем" имидже.

Тема: Имидж фирмы

Имидж может соответствовать, не или не вполне соответствовать действительности, поэтому говорят о разной степени достоверности имиджа. Имидж фирмы — это комплексное понятие, включающее в себя интерьер помещений, внешний вид сотрудников, форму и манеры их общения между собой и с посетителями, правильную организацию переговорного процесса и многое, многое другое.

Каково основное требование к кадрам? Прежде всего, это должны быть профессионалы, знатоки своего дела. Они — сердцевина, ядро фирмы, ее мозговой центр. От нее зависит видение фирмы, ее судьба, то есть перспектива развития. Сотрудники группы "ядро " обязаны создавать эстетический, этический, психологический комфорт в фирме. Желательно, чтобы мебель в офисе была одного стиля. Захламленный стол производит отталкивающее впечатление.

Естественно, рабочий стол — основной атрибут служебного помещения, и его состояние либо способствует, либо мешает работе. Поэтому надо выбирать такие столы, которые имеют различные емкости для разных предметов. Постарайтесь не обедать за рабочим столом.

Основы имиджелогии и делового общения: Учеб. Захламленный стол производит отталкивающее впечатление. Такой кодекс чести должен включать такие понятия как:. Методики анализа имиджа предприятия как внешнего, так и внутреннего. Добавил: dinia Опубликованный материал нарушает ваши авторские права?

Заметим в дополнение к Д. Воспринимайте ваш офис как свой дом, независимо от его размеров, и продумайте все мелочи с точки зрения хорошего тона Удостоверьтесь, что любой Если же кабинет у вас слишком маленький Номера телефонов и документы, которые доверили лично вам, храните так, чтобы их нечаянно не оценка имиджа предприятия курсовая работа прочесть другой работник фирмы или посетитель. Это тоже надо предусмотреть.

Если можно, не пользуйтесь телефоном с включенной громкой связью Если вы вынуждены воспользоваться громкоговорителем, объясните вслух, что заставило вас прибегнуть к его помощи [8]. Забота о дизайне фирмы — тоже их функция [9].

Реферат на тему традиции и обряды казахского народа96 %
Рецензия вино из одуванчиков рэй брэдбери36 %

Обе группы в чем-то исключают друг друга, а в чем-то дополняют одна другую. Беречь честь фирмы, защищать и отстаивать ее интересы, нести ответственность за порочащие фирму действия — требования, которые в равной степени адресованы всем членам фирмы. Такой кодекс чести должен включать такие понятия как:. Она включает следующие понятия показатели :. Рассмотрим некоторые составляющие организационной культуры фирмы.

Так, говоря о взаимоотношениях фирмы и ее партнеров, нужно помнить о принципах фирмы. Главным условием контактов является желание, умение и точность в выполнении взятых на себя обязательств. Следовательно, моральной надежности необходимо уделять очень большое внимание. Руководство оценка имиджа предприятия курсовая работа должно держать под контролем и благотворительную деятельность, которая ни в коем случае не может быть безымянной. Как и в облике сотрудников фирмы, здесь должен чувствоваться утонченный вкус, изысканная простота.

Оценка имиджа предприятия курсовая работа 7385

Немаловажную роль в жизни фирмы играет реклама. Общее определение рекламы дает СИ. Отметим один очень важный эффект: компании выступают как бы с точки зрения всего общества, всех потребителей, камуфлируя свои интересы, которые могут на деле и противоречить интересам потребителей.

Тем самым изначально закладывается основа для создания положительного имиджа товара и производителя. Росситером и Л. Перси как следующие:. Как отмечает французский философ Ж. Особенности имиджа в банковской сфере.

Формирование позитивного имиджа работодателя

Характеристика деятельности и организационная структура банка. Анализ имиджа банка. Образ фирмы в представлении целевых аудиторий. Имидж организации как образ организации, существующий в сознании людей. Работа над элементами имиджа организации, разработка его концепции. Определение целевой аудитории и её основных характеристик. Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т. Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.

Главная База знаний "Allbest" Маркетинг, реклама и торговля Имидж организации - подобные работы. Имидж организации Сущность имиджа и репутации организации. Внешние методы управления репутацией компании.

Глава 1. Теоретические основы формирования имиджа………………... …….5

Имидж организации как фактор повышения ее конкурентоспособности. Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке. Разработка рекомендаций по формированию и поддержанию положительного имиджа аптеки. Организация торгового зала и оформление витрин.

Функциональные зоны, в каждой из которых применяются свои виды рекламных материалов.

Имидж организации

Мерчендайзинг в аптеке. Рекламно-информационная деятельность и формирование положительного имиджа организации.

Оценка имиджа предприятия курсовая работа 1591169

Формирование имиджа современной организации, на примере фирмы "Diesel". Связи с общественностью и их роль в создании имиджа фирмы. Использование PR-технологий в формировании корпоративного имиджа компании на примере группы компаний "Связной".

Построение корпоративного имиджа. Роль лидерства в развитии политического имиджа. Инструментарий анализа имиджа предприятия. В наиболее общем виде она обычно определяется как система коллективно разделяемых ценностей, убеждений, традиций, стереотипов и норм поведения.

Если расшифровать это понятие, мы получим конкретные проявления элементов корпоративной культуры той или иной организации. В ходе совместной деятельности в организации вырабатывается система оценок, влияющих на восприятие ситуации, людей и картины мира в целом. Корпоративные ритуалы, корпоративный тезаурус, корпоративные символы и метафоры — все эти компоненты очерчивают границы данной корпорации и составляют основу ее идентичности.

Имидж - это образ организации, существующий в сознании людей. Можно даже сказать, что у любой организации существует имидж вне зависимости от того, кто над ним оценка имиджа предприятия курсовая работа, и работают ли над ним.

В случае отпускания вопроса имиджа на самотек он сложится у потребителей стихийно, и нет никакой гарантии, что он будет оценка имиджа предприятия курсовая работа и благоприятным для фирмы.

Оценка имиджа предприятия курсовая работа 823

Поэтому реально можно выбирать не в плоскости "хочу имидж - не хочу имидж", а между управляемым и неуправляемым имиджем. И формирование благоприятного имиджа для организации - процесс более выгодный и менее трудоемкий, чем исправление спонтанно сформировавшегося неблагоприятного образа. Положительный имидж имеет колоссальное значение для любого предприятия.

Курсовая работа_ Экономический анализ производственно-хозяйственной деятельности предприятия

Сильный корпоративный имидж становится необходимым условием достижения фирмой устойчивого и продолжительного делового успеха. И этому есть вполне разумное объяснение. Во-первых, сильный имидж организации дает эффект приобретения организацией определенной рыночной силы, в том смысле, что приводит к снижению чувствительности к цене.

Во-вторых, сильный имидж уменьшает заменяемость услуг, а значит, защищает организацию от атак конкурентов и укрепляет позиции относительно товаров-заменителей. И, в-третьих, сильный имидж облегчает доступ фирмы к ресурсам разного рода: финансовым, информационным, человеческим и т.

Оценка имиджа предприятия курсовая работа 2549274

Облегчение введения на рынок новых товаров и услуг, т. Приступая к формированию имиджа, необходимо выяснить, во-первых, род деятельности фирмы в настоящее время и в перспективе; во-вторых, чем товары и услуги фирмы отличаются от товаров и услуг конкурентов. Корпоративный имидж должен выполнять, по крайней мере, три функции. Именно по степени и характеру выполнения этих функций имидж может быть оценен как эффективный или неэффективный. Функция 1. Производить нужное заданное, запланированное впечатление.

  • Управление корпоративным имиджем включает в себя планирование, организацию и контроль.
  • Репутация фирмы уязвима, ее нужно постоянно поддерживать.
  • Их два.
  • Это, пожалуй, самые простые, но эффективные способы позиционирования.
  • Основные элементы имиджа и связи между ними.
  • Производить нужное заданное, запланированное впечатление.

Это может быть образ консервативной или, напротив, инновационной организации. Это может быть образ узкоспециализированной или же постоянно расширяющей ассортимент своих услуг фирмы, идущей по пути диверсификации деятельности. Это, пожалуй, самые простые, но эффективные способы позиционирования. Функция 2. Позиционировать себя на рынке.